СТАХАНОВ на протяжении 6-ти лет занимается оптимизацией рабочих процессов.

О компании

Опыт СТАХАНОВа в сфере оптимизации процессов настолько обширен, что мы довели до автоматизма все этапы работы с предприятиями.
Наша команда нацелена на получение наилучших результатов при имеющихся ресурсах. И в отличие от других компаний, СТАХАНОВ трепетно относится к труду своих заказчиков, поэтому мы решаем проблемы каждого предприятия индивидуально, постепенно погружаясь во все операции, действия, процедуры и процессы.

Мы предлагаем широкий спектр услуг по оптимизации процессов складов, производств и розничных сетей.

Преимущества внедрения системы совершенствования можно перечислять бесконечно. Руководители крупных и активно развивающихся компаний знают, что регламентация деятельности компании - первый шаг на пути к вершине. От эффективно функционирующих процессов зависят успешность компании, прибыльность, и даже репутация.
СТАХАНОВ рекомендует начинать оптимизацию работы предприятия с усовершенствования очевидных процессов:

1. Часто повторяющиеся.
Если неэффективный процесс повторяется несколько раз - компания несет бессмысленные потери.

2. Затратные.
Например, содержание штата линейного персонала. Оптимальным решением в этом случае будет передать процесс подрядной компании.

3. Длительные.
Если существует регламент этого процесса, то производственные компании выигрывают за счет сокращения сроков и количества времени, которое сотрудник затрачивает на одну операцию.

Клиенты, доверившие нам свои производства, сейчас работают по эффективным схемам и регламентам, что позволяет им сосредоточиться на инновациях и стратегиях развития своего бизнеса.

Организация работы линейного персонала - один из основных процессов, которые требуют усовершенствования и регламентации на начальных этапах. В своей работе СТАХАНОВ стремится ориентироваться на потребности заказчиков, поэтому мы берем на себя кадровое делопроизводство, подбор, обучение и мотивацию сотрудников.

Мы оказываем услуги по предоставлению рабочего персонала не только в Москве и области, но и по всей России. На данный момент география проектов СТАХАНОВа охватывает 19 регионов страны и порядка 100 городов. С каждым годом число офисов СТАХАНОВа увеличивается.

Какие задачи заказчиков решает СТАХАНОВ?
1
Оптимизация затрат ФОТа на линейный персонал и экономия бюджета на поиск и подбор временного персонала.
2
Оптимизация налогооблагаемой базы (учет НДС).
3
Срочная мобилизация рабочего персонала (до 6 часов), мобилизация трудового ресурса на краткосрочные и временные проекты, а также обеспечение персоналом объектов в пиковые нагрузки.
 
4
Работа с трудовыми, налоговыми, миграционными рисками, а также с рисками в сфере техники безопасности и охраны труда.
   
5
Ведение кадрового делопроизводства, бухгалтерского и налогового учета, связанных с персоналом, а также начисление заработной платы, начисление и оплата налогов и страховых отчислений.
 Почему заказчики выбирают СТАХАНОВа?

 

ОПЫТ РАБОТЫ И ХОРОШАЯ РЕПУТАЦИЯ

СТАХАНОВ успешно работает на рынке более 5 лет. Клиенты рекомендуют нас как надёжного партнёра.

 

ЛОЯЛЬНОСТЬ ПЕРСОНАЛА

СТАХАНОВ развивает доверительные отношения с персоналом, выстраивая с ним долгосрочное взаимовыгодное сотрудничество.

 

ПРОЗРАЧНЫЕ БИЗНЕС-ПРОЦЕССЫ

СТАХАНОВ располагает собственной системой управления персоналом, которая в режиме реального времени позволяет управлять ситуацией на объектах клиентов.

 

КЛИЕНТОРИЕНТИРОВАННОСТЬ

СТАХАНОВ фокусируется на удовлетворении потребностей своих заказчиков. Мы гибки в принятии решений и готовы подстраиваться под индивидуальные нужды и потребности клиентов.

СИСТЕМА БЕЗОПАСНОСТИ

Весь персонал СТАХАНОВа - граждане РФ и Беларуси, которые проходят проверки при трудоустройстве. Кандидаты, нарушившие правила компании или имеющие проблемы с Законом, к трудоустройству в СТАХАНОВ не допускаются.

НАЛИЧИЕ СИСТЕМЫ ОЦЕНКИ ПЕРСОНАЛА

СТАХАНОВ разрабатывает под каждого из клиентов индивидуальные системы оценки сотрудников. Это позволяет решать задачи заказчиков на высоком уровне. Мы подбираем персонал исключительно с необходимыми навыками и компетенциями.
Присоединяйся к СТАХАНОВцам
в социальных сетях.
Made by skillfield
Карта сайта